Bij het inzetten van interim professionals hechten wij veel waarde aan duidelijkheid, zorgvuldigheid en naleving van de geldende wet- en regelgeving. Daarom werken wij in lijn met de Wet deregulering beoordeling arbeidsrelaties (Wet DBA).

Onze samenwerking is gebaseerd op heldere opdrachtovereenkomsten waarin afspraken over de zelfstandigheid, de opdrachtinhoud en de verantwoordelijkheden zijn vastgelegd. Zo zorgen we ervoor dat er geen sprake is van een verkapt dienstverband, en dat we beschermd en compliant blijven werken.

Indien gewenst maken wij gebruik van een door de Belastingdienst goedgekeurde modelovereenkomst. Dit biedt extra zekerheid dat de samenwerking voldoet aan de regels, zonder risico op naheffingen of arbeidsrechtelijke gevolgen.